تم إرسال طلبك بنجاح
المادة () : بعون الله تعالى نحن سلمان بن عبد العزيز آل سعود ملك المملكة العربية السعودية بناء على المادة ( ...
المادة (1) : تعديل المادة (الثامنة والتسعين)، لتكون بالنص الآتي: "لا يجوز تشغيل العامل تشغيلا فعليا أكثر من تسع ...
المادة (1) : الموافقة على تعديلات نظام العمل، الصادر بالمرسوم ا ...
المادة (1) : تعديل المادة (الخامسة)، لتكون بالنص الآتي: تسري أحكام هذا النظام على الآتي: 1- كل عقد عمل يلتزم ب ...
المادة (2) : تعديل المادة (السابعة)، لتكون بالنص الآتي: 1- يستثنى من تطبيق أحكام هذا النظام كل من: أ- أفراد أس ...
المادة (2) : على سمو نائب رئيس مجلس الوزراء والوزراء ورؤساء الأجه ...
المادة (2) : تعديل المادة (التاسعة والتسعين)، لتكون بالنص الآتي: "يجوز زيادة ساعات العمل المنصوص عليها في الماد ...
المادة (3) : تعديل المادة (المائة)، لتكون بالنص الآتي: "استثناء من المادة (الثامنة والتسعين) والمادة (الأولى بع ...
المادة (3) : تعديل المادة (الحادية عشرة)، لتكون بالنص الآتي: "إذا عهد صاحب العمل لأي شخص طبيعي أو معنوي القيام ...
المادة (4) : إضافة مادة تحمل الرقم (الحادية عشرة مكرر)، بالنص الآتي: "مع عدم الإخلال بأحكام هذا النظام والأنظمة ...
المادة (4) : تعديل المادة (الرابعة بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "1- يستحق العامل يومي راحة في الأسبوع بأجر ك ...
المادة (5) : تعديل أحكام المواد (الثانية عشرة) و(الثالثة عشرة) و(الرابعة عشرة) وإعادة صياغتها بعد تعديل أحكامها ...
المادة (6) : تعديل المادة (الخامسة والثلاثين)، لتكون بالنص الآتي: "للوزارة أن تمتنع عن تجديد ...
المادة (7) : تعديل المادة (الثالثة والأربعين)، لتكون بالنص الآتي: "مع عدم الإخلال بما تنص عليه اتفاقيات الامتيا ...
المادة (8) : تعديل المادة (الثامنة والأربعين)، لتكون بالنص الآتي: "1- لصاحب العمل أن ينهي عقد التأهيل أو التدري ...
المادة (9) : تعديل المادة (الثانية والخمسين)، لتكون بالنص الآتي: "1- مع مراعاة ما ورد في المادة (السابعة والثلا ...
المادة (10) : تعديل المادة (الثالثة والخمسين)، لتكون بالنص الآتي: "إذا كان العامل خاضعا لفترة تجربة، وجب النص عل ...
المادة (11) : تعديل المادة (الرابعة والخمسين)، لتكون بالنص الآتي: "لا يجوز وضع العامل تحت التجربة أكثر من مرة وا ...
المادة (12) : تعديل المادة (الخامسة والخمسين): لتكون بالنص الآتي: "1- ينتهي عقد العمل المحدد المدة بانقضاء مدته، ...
المادة (13) : تعديل المادة (الثامنة والخمسين)، لتكون بالنص الآتي: "1- لا يجوز لصاحب العمل أن ينقل العامل بغير مو ...
المادة (14) : تعديل المادة (الرابعة والستين)، لتكون بالنص الآتي: "يلتزم صاحب العمل عند انتهاء عقد العمل بما يأتي ...
المادة (15) : تعديل المادة (الثالثة والسبعين)، لتكون بالنص الآتي: "يجب على صاحب العمل أن يكتب الغرامات التي يوقع ...
المادة (16) : تعديل المادة (الرابعة والسبعين)، لتكون بالنص الآتي: "ينتهي عقد العمل في أي من الأحوال الآتية: 1- ...
المادة (17) : تعديل المادة (الخامسة والسبعين)، لتكون بالنص الآتي: "إذا كان العقد غير محدد المدة، جاز لأي من طرفي ...
المادة (18) : تعديل المادة (السادسة والسبعين)، لتكون بالنص الآتي: "إذا لم يراع الطرف الذي أنهى العقد غير المحدد ...
المادة (19) : تعديل المادة (السابعة والسبعين)، لتكون بالنص الآتي: "ما لم يتضمن العقد تعويضا محددا مقابل إنهائه م ...
المادة (20) : إلغاء نص المادة (الثامنة والسبعين)، وإحلال النص الآتي محله: "إذا كان الإشعار من جانب صاحب العمل، ف ...
المادة (21) : تعديل المادة (الثمانين)، لتكون بالنص الآتي: "لا يجوز لصاحب العمل فسخ العقد دون مكافأة العامل، أو إ ...
المادة (22) : تعديل المادة (الثالثة والثمانين)، لتكون بالنص الآتي: "1- إذا كان العمل المنوط بالعامل يسمح له بمعر ...
المادة (23) : تعديل المادة (التسعين)، لتكون بالنص الآتي: "1- يجب دفع أجر العامل وكل مبلغ مستحق له بالعملة الرسمي ...
المادة (24) : تعديل المادة (الأولى بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "تنظم ساعات العمل وفترات الراحة خلال اليوم، ب ...
المادة (25) : تعديل المادة (الثالثة عشرة بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "مع مراعاة إجازات المرأة العاملة المحدد ...
المادة (26) : تعديل المادة (الخامسة عشرة بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: 1- للعامل - إذا وافق صاحب العمل على انت ...
المادة (27) : تعديل المادة (السابعة والثلاثين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "للمصاب - في حالة عجزه المؤقت عن ا ...
المادة (28) : تعديل المادة (التاسعة والأربعين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "يحظر تشغيل المرأة في المهن والأعم ...
المادة (29) : تعديل أحكام المادتين (الحادية والخمسين بعد المائة) وإعادة صياغتهما بعد تعديل أحكامها لتكون في مادة ...
المادة (30) : تعديل المادة (الستين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "1- للمرأة العاملة المسلمة التي يتوفى زوجها ا ...
المادة (31) : تعديل المادة (الرابعة والتسعين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "يتولى تفتيش العمل مفتشون من موظفي ...
المادة (32) : تعديل المادة (السادسة والتسعين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "يختص مفتشو العمل بما يأتي: 1- مرا ...
المادة (33) : تعديل المادة (السابعة والتسعين بعد المائة)، لتكون بالنص الآتي: "يلتزم مفتشو العمل - قبل مباشرتهم ل ...
المادة (34) : تعديل المادة (الثالثة بعد المائتين)، لتكون بالنص الآتي: "إذا تحقق للمفتش أثناء التفتيش وجود مخالفة ...
المادة (35) : تعديل أحكام المواد (التاسعة والعشرين بعد المائتين)، و(الثلاثين بعد المائتين) و(الحادية والثلاثين بع ...
المادة (36) : تعديل المادة (الأربعين بعد المائتين) ونقلها لتكون (الحادية والثلاثين بعد المائتين) بالنص الآتي: "ا ...
المادة (37) : تعديل المادة (الثانية والأربعين بعد المائتين) ونقلها لتكون (الثانية والثلاثين بعد المائتين) بالنص ا ...
المادة (38) : إضافة مادة تحمل الرقم (الثالثة والثلاثين بعد المائتين) بالنص الآتي: "المادة الثالثة والثلاثون بعد ...
نتائج بحث مرتبطة
تقدم إدارة موقع قوانين الشرق إصدارها الجديد من تطبيق الهواتف الذكية ويتميز بمحرك بحث في المعلومات القانونية في كافة الدول العربية، والذي يستخدمه أكثر من 40,000 ممارس قانوني في العالم العربي، يثقون به وبمحتواه وحداثة بياناته المستمرة يومياً على مستوى التشريعات والأحكام القضائية والإتفاقيات الدولية والفتاوى و الدساتير العربية والعالمية و المواعيد والمدد القانونيه ، كل هذه المعلومات معروضة بشكل تحليلي ومترابط .
يمكنك تحميل نسختك الاّن