بشأن إصدار لائحة تنظيم عمل اللجان بالمؤسسة.

المادة () : رئيس المؤسسة، بعد الاطلاع على القرار الأميري رقم (38) لسنة 2010 بإنشاء المؤسسة العامة ...

المادة (1) : يعمل بلائحة تنظيم عمل اللجان بالمؤسسة ...

المادة (1) : في تطبيق أحكام هذا اللائحة، تكون للكلمات والعبارات التالية، المعاني الموضحة قرين كل منها، ما لم يقت ...

المادة (2) : مع مراعاة أحكام اللائحة المالية للمؤسسة وسائر اللوائح المعمول به ...

المادة (2) : على جميع الوحدات المختصة، كل فيما يخصه، تنفيذ هذا الق ...

المادة (3) : يعين القرار الصادر بتشكيل اللجان، رؤساؤها ...

المادة (4) : تكون اللجنة دائمة إذا كانت مدتها لا تقل عن سنة، وتجتمع بصفة دورية منتظمة بمعدل جلسة على الأقل كل أس ...

المادة (5) : تضع كل لجنة نظاماً لأداء عملها، وخطة للقيام به، ويشترط لصحة اجتماعات ...

المادة (6) : تصدر قرارات اللجنة وتوصياتها بأغلبية أصوات الأعضاء الحاضرين، وعند تساوي الأصوات يرجح الجانب الذي من ...

المادة (7) : للجنة أن تستعين بمن ترى ضرورة الاستعانة بهم من العاملين بالمؤسسة أو غيرهم إذا دعت الحاجة، ولا يكون ...

المادة (8) : يحرر كل اجتماع محضر يدون فيه الأمور التالية: 1- تاريخ ووقت انعقاده ومكانه. 2- أسماء الأعضاء الحاض ...

المادة (9) : يشترط في اللجان التي تمنح مكافآت مالية على ما يلي: 1- أن تكون مشكلة بقرار من الرئيس أو من يفوضه. ...

المادة (10) : يحدد القرار الصادر بتشكيل اللجنة، المكافأة المالية الخاصة بأعضائها على النحو التالي: 1- اللجان الد ...

المادة (11) : إذا تخلف أحد أعضاء اللجنة الدائمة عن حضور أحد اجتماعات اللجنة خصم منه (500) خمسمائة ريال عن كل اجتم ...

المادة (12) : لا يجوز للموظف الجمع بين عضوية أكثر من ثلاث لجان، ولا يجوز أن يتقاضى نظير ...

المادة (13) : مع مراعاة أحكام المادة السابقة، لا يجوز لعضو اللجنة الجمع بين مكافأة اللجنة وأي بدل أو علاوة أو مكا ...

المادة (14) : لا تسري أحكام المادة السابقة على المبالغ التي يحصل عليها عضو اللجنة نظير عضويته في ما يلي: 1- مجال ...

المادة (15) : على اللجنة الرجوع إلى الجهة التي أمرت بتشكيلها لتلقي تعليماتها في الحالات التالية: 1- إذا صادفت صع ...

المادة (16) : تسري أحكام هذه اللائحة على اللجان القائمة بالمؤسسة في تاريخ الع ...

 التوقيع :  عبد الرحمن صالح الخليفي - رئيس المؤسسة