بشأن تنظيم شروط استخدام الموظفين غير المصنفين.

المادة () : جدول الفئات والرواتب السنوية للموظفين غير المصنفين الفئات الرواتب السنوية ...

المادة (1) : تطبيق اللائحة تسري أحكام هذه اللائحة على جميع موظفي حكومة برقة الموجودين في الخدمة والمعينين في وظ ...

المادة (2) : تفسير في هذه اللائحة تدل العبارات والألفاظ الآتية على المعاني التالية ما لم تدل القرينة على خلافها ...

المادة (3) : الموظف غير المصنف الموظف غير المصنف هو الذي يعين ...

المادة (4) : فئات الموظفين ورواتبهم ينقسم الموظفون غير المصنفين إلى خمس فئات تمثل كل منها نوعا من الوظائف التي ...

المادة (5) : اختصاصات الوظائف غير المصنفة تناط بكل فئة من الفئات الموظفين غير المصنفين الأعمال الآتية: الفئة ا ...

المادة (6) : كادر الوظائف يكون تحديد عدد الوظائف غير المصنفة وتقسيمها إلى فئات في كل نظارة أو مصلحة تبعا لطبيع ...

المادة (7) : شروط التعيين 1 - يشترط فيمن يعين موظفا غير مصنف ما يأتي: أ ‌- أن لا يقل سنه عن ثماني عشرة سنة ميل ...

المادة (8) : إجراءات التعيين 1 - في حالة خلو وظائف غير مصنفة يطلب رئيس المصلحة من مكاتب العمل المحلية ومدير الم ...

المادة (9) : سلطات التعيين 1 - يكون التعيين ابتداء في الفئة الخامسة بنوعيها وبقرار من اللجنة مع مراعاة حكم الم ...

المادة (10) : أحكام الترقية 1 - تكون الترقية بالأقدمية المطلقة مع توفر حسن السلوك والجدارة والمقدرة على القيام ب ...

المادة (11) : الرواتب والعلاوات والمخصصات تسري أحكام المواد 31، 33، 34، 35، 36 من القانون بشأن الرواتب والمخصصات ...

المادة (12) : النقل والندب وما إليهما تسري أحكام المادتين 37، 38 من القانون في شأن ا ...

المادة (13) : تشكيل لجنة شئون الموظفين غير المصنفين في النظارة 1 - تشكل في كل نظارة لجنة تسمى (لجنة شئون الموظفي ...

المادة (14) : اختصاصات اللجنة والتظلم من قراراتها 1 - تختص اللجنة بتعيين وترقية الموظفين غير المصنفين وفقا لأحكا ...

المادة (15) : اللجان المصلحية يجوز للجنة إذا اقتضت الضرورة أن تعهد بموافقة الناظر ببعض اختصاصاتها إلى لجنة تعمل ...

المادة (16) : إدارة شئون الموظفين 1 - تتولى النظارات والمصالح إدارة شئون الموظفين غير المصنفين وحفظ ملفاتهم وغير ...

المادة (17) : واجبات الموظفين غير المصنفين والأعمال المحظورة عليهم تسري على الموظفين غير المصنفين أحكام المواد 4 ...

المادة (18) : العقوبات التأديبية العقوبات التأديبية للموظفين غير المصنفين هي كما يلي: أ- الإنذار. ب- الخصم من ...

المادة (19) : السلطة المختصة بتوقيع العقوبات 1- توقع العقوبات المنصوص عليها بالمادة (18) من رئيس المصلحة باستثنا ...

المادة (20) : عقوبة الفصل مع عدم الإخلال بأحكام قانون العقوبات لا يجوز فصل الموظف إلا: أ ‌- إذا كان مظهره أو عم ...

المادة (21) : أسباب انتهاء الخدمة تنتهي خدمة الموظف غير المصنف لأحد الأسباب الآتية: أ ‌- انتهاء المدة المعين له ...

المادة (22) : سريان أحكام القانون على أسباب انتهاء الخدمة تسري أحكام المواد 67، 68، 69، 70، 71، 72، 73 من القانو ...

المادة (23) : 1 - يمنح الموظف الذي تنتهي خدمته لأحد الأسباب المبينة في الفقرة الأولى والثانية والثالثة والسادسة و ...

المادة (24) : ترتيب الوظائف غير المصنفة 1 - للجنة الخدمة المدنية في كل وقت أن تقوم بترتيب الوظائف غير المصنفة أو ...

المادة (25) : الموظفون الحاليون 1 - الموظفون الحاليون غير المصنفين تشمل مدة خدمتهم لأغراض الأقدمية والترقية والم ...

المادة (26) : الانتقال إلى الفئات الجديدة 1 - يجري ترتيب الموظفين غير المصنفين الحاليين وموظفي الدرجة التاسعة وا ...

المادة (27) : المستخدمون الذين لا يخضعون لأحكام هذه اللائحة 1 - يجوز أن يعين مستخدمون باليومية بصورة مؤقتة على و ...

المادة (28) : تلغى كافة اللوائح والمنشورات ...

المادة (29) : يعمل بهذه اللائحة ابتداء من أول الشهر ...

 التوقيع :  ونيس القذافي - رئيس المجلس التنفيذي