بشأن لائحة نظام الموظفين غير المصنفين الصادرة من المجلس التنفيذي بتاريخ 3/10/1957م.

المادة (1) : تعريف تسمى هذه اللائحة لائحة نظام الموظفين غير المصنفين وتسري أحكامها على جميع موظفي حكومة ولاية ف ...

المادة (2) : تفسير في هذه اللائحة تدل العبارات والألفاظ الآتية على المعاني التالية ما لم تدل القرينة على خلافها ...

المادة (3) : الوظائف غير المصنفة الوظائف غير المصنفة هي الوظائف المبينة بالجدول رقم (1) ال ...

المادة (4) : فئات الموظفين ورواتبهم 1 - ينقسم الموظفون غير المصنفين إلى خمس فئات تمثل كل منها نوعا من الوظائف ا ...

المادة (5) : اختصاص الوظائف غير المصنفة تناط بكل فئة من فئات الموظفين غير المصنفين الأعمال الآتية: الفئة الأول ...

المادة (6) : كادر الموظفين 1- يكون تحديد عدد الوظائف غير المصنفة وتقسيمها إلى فئات في كل نظارة أو مصلحة تبعا ل ...

المادة (7) : شروط التعيين أ- يشترط فيمن يعين موظفا غير مصنف ما يأتي: 1- أن لا تقل سنه عن ثماني عشرة سنة ميلاد ...

المادة (8) : إجراءات التعيين 1- في حالة خلو وظائف غير مصنفة فعلى رئيس المصلحة أن يطلب من مكاتب العمل المحلية ت ...

المادة (9) : سلطة التعيين وفترة الاختبار 1- لا يكون التعيين إلا في الفئة الأولى وبقرار من اللجنة، مع مراعاة حكم ...

المادة (10) : أحكام الترقية 1- تكون الترقية بالأقدمية المطلقة مع توفر حسن السلوك والجدارة والمقدرة على القيام بأ ...

المادة (11) : الرواتب والعلاوات والمخصصات تسري أحكام المواد 31 و33 و34 و35 و36 من القانون في شأن الرواتب والعلا ...

المادة (12) : النقل والندب وما إليها تسري أحكام المادتين 37 و38 من القانون في شأن ا ...

المادة (13) : تشكيل لجنة شؤون الموظفين في النظارة 1- تشكل في كل نظارة لجنة تسمى لجنة شئون الموظفين غير المصنفين ...

المادة (14) : اختصاصات اللجنة والتظلم من قراراتها: 1- تخصص اللجنة بتعيين وترقية الموظفين غير الموظفين وفقا لأحكا ...

المادة (15) : اللجان المصلحية يجوز للجنة إذا اقتضت الضرورة أن تعهد بموافقة الناظر باختصاصاتها كلها أو بعضها إلى ...

المادة (16) : إدارة شئون الموظفين 1- تتولى النظارات والمصالح إدارة شئون الموظفين غير المصنفين وحفظ ملفاتهم وغير ...

المادة (17) : واجبات الموظفين والأعمال المحظورة عليهم تسري على الموظفين غير المصنفين أحكام المواد 45 - 46 - 49 م ...

المادة (18) : العقوبات التأديبية العقوبات التأديبية للموظفين هي كما يلي: 1- الإنذار. 2- الخصم من المرتب لمدة ل ...

المادة (19) : السلطة المختصة بتوقيع العقوبات 1- توقع العقوبات المذكورة بالمادة 18 من رئيس المصلحة بعد سماع أقوال ...

المادة (20) : عقوبة الفصل مع عدم الإخلال بأحكام قانون العقوبات لا يجوز فصل الموظف إلا: أ- إذا كان مظهره أو عمله ...

المادة (21) : أسباب انتهاء الخدمة تنتهي خدمة الموظف غير المصنف لأحد الأسباب الآتية: 1- انتهاء المدة المعين لها ...

المادة (22) : سريان أحكام القانون على أسباب انتهاء الخدمة تسري أحكام المواد 67 و68 و69 و70 و71 و72 و73 من القانو ...

المادة (23) : المكافأة 1- يمنح الموظف الذي تنتهي خدمته لأحد الأسباب المبينة في البنود الأول والثاني والثالث والس ...

المادة (23) : تدفع مكافأة وفقا لهذه اللائحة للموظفين غير المصنفين الذين عملوا في خدمة الحكومة وانته ...

المادة (24) : ترتيب الوظائف غير المصنفة 1- للجنة الخدمة المدنية في كل وقت أن تقوم بترتيب الوظائف غير المصنفة أو ...

المادة (25) : الموظفون الحاليون 1- الموظفون الحاليون غير المصنفين تشمل مدة خدمتهم لأغراض الأقدمية والترقية والمك ...

المادة (26) : إلغاء الوظائف المصنفة واعتبار شاغليها موظفين غير مصنفين تطبيقا لأحكام المادة (76) فقرة (2) من قانو ...

المادة (27) : الانتقال إلى الفئات الجديدة 1- يجري ترتيب الموظفين غير المصنفين الحاليين والموظفين الذين ألغي أو ي ...

المادة (28) : المستخدمون الذين لا يخضعون لأحكام هذه اللائحة 1- يجوز أن يعين مستخدمون باليومية بصورة مؤقتة على وظ ...

المادة (29) : يلغى جميع ما يتعارض ...

المادة (30) : يعمل بهذه اللائحة ابتداء من ...

 التوقيع :  سيف النصر عبد الجليل - رئيس المجلس التنفيذي