بشأن الإجراءات التنفيذية لقرار مجلس الوزراء الخاص بإعانة المشتغلين والمتدربين في الصناعات التقليدية والحرفية.

المادة (1) : تسري أحكام هذا القرار على الصناعات التقليدية والحرفية التي تكون مراحل إنتاجها كلياً أو جزئياً بواسط ...

المادة (2) : تتولى الإدارة العامة للخدمات الصناعية والصناعات الصغرى مهمة الإشراف على الصناعات التقليدية والحرفية ...

المادة (3) : يكون تقديم الميزات العينية أو النقدية التي تتعلق بالمكان الذي يتم فيه مزاولة العمل في مختلف المحافظ ...

المادة (4) : يتم تسويق منتجات الصناعات التقليدية والحرفية بفتح محلات لبيع وتصريف منتجاتها في الأماكن التي تراها ...

المادة (5) : تحدد نسبة عمولة الوكيل التجاري المشار إليه في المادة السابقة بالاتفاق مع الوزارة وتأخذ شكلاً تصاعدي ...

المادة (6) : تقوم الإدارة العامة للخدمات الصناعية والصناعات الصغرى بتسديد قيمة المساعدات الواردة في المادة الثان ...

المادة (7) : يكون لدى كل محافظة سجل لقيد المنتفعين وتقديم المساعدات وفقا للشروط الواردة في هذا القرار على أن تقو ...

المادة (8) : على الإدارة العامة للخدمات الصناعية والصناعات الصغرى إعداد سجل خاص لقيد كل صانع وحرفي يستفيد من هذا ...

المادة (9) : يجب أن تشمل استمارات ونماذج طلب الإعانات والمساعدات على البيانات التالية: 1- اسم صاحب الصناعة أو ا ...

المادة (10) : للإدارة العامة للخدمات الصناعية والصناعات الصغرى الحق في طلب أية بيانات ووثائق ضرورية لاستكمال الدر ...

المادة (11) : تقوم الإدارة العامة المختصة بوضع برامج لتدريب كلا الجنسين من الفتيان والفتيات ممن لا تقل أعمارهم عن ...

المادة (12) : يكون التدريب المشار إليه في المادة السابقة على الصناعات الآتية: 1- صناعة السجاد. 2- صناعة النسيج. ...

المادة (13) : تقوم مراكز التدريب على الصناعات التقليدية والبيئية والحرفية بما يأتي مساهمة منها في تقديم المعونة ل ...

المادة (14) : يعتبر مركزاً تدريبياً كل مرفق أو مركز يتم فيه التدريب ولا تنطبق عليه شروط المراكز الإنتاجية التجاري ...

المادة (15) : يجوز للوزارة وضع برامج خاصة بشأن الإنتاج في مجال الصناعات التقليدية والحرفية والبيئية لمساعدة أولئك ...

المادة (16) : تكون مدة التدريب على الصناعات المذكورة في المادة (12) إثنى عشر شهراً كحد أقصى وتقسم إلى ثلاث مراحل ...

المادة (17) : تجرى اختبارات عند نهاية كل مرحلة من مراحل التدريب ينقل على أثرها المتدربين الذين يجتازوا منها بنجاح ...

المادة (18) : يشترط فيمن يقبل للتدريب الشروط التالية: 1- أن يكون ليبي الجنسية. 2- أن يكون حسن السيرة والسلوك. ...

المادة (19) : تعد الإدارة العامة للخدمات الصناعية والصناعات الصغرى نموذج طلب التدريب على أن يتضمن البيانات التالي ...

المادة (20) : تعلن الإدارة المختصة عن طريق مختلف وسائل الإعلام قبل بدء الدورة بشهر على الأقل عن الالتحاق بها وعلى ...

المادة (21) : تشكل بقرار من وكيل وزارة الصناعة والثروة المعدنية بناء على اقتراح مدير عام الإدارة العامة للخدمات ا ...

المادة (22) : على من يقع عليه الاختيار من مقدمي الطلبات أن يتقدم بالوثائق التالية: 1- شهادة الميلاد. 2- شهادة ا ...

المادة (23) : يحدد وكيل وزارة الصناعة والثروة المعدنية فترة التدريب اليومية ما بين ستة وثمانية ساعات وذلك بناء عل ...

المادة (24) : تقوم الوزارة بالتأمين على المتدربين لدى مؤسسة التأمين الاجتماعي ضد حوادث العمل التي تحدث بسبب التدر ...

المادة (25) : تقوم الوزارة بصرف مكافأة تشجيعية للمتدرب تقدر كالآتي: 1- لمتدرب المرحلة الأولى تصرف مكافأة تشجيعية ...

المادة (26) : يمنح المتدرب عطلة أسبوعية بمكافأة لا تقل عن يوم كامل تحدد وفقا لنظام العمل في المكان الذي يتدرب فيه ...

المادة (27) : على كل متدرب أن يراعي الواجبات الآتية: 1- أن يحترم لوائح المركز ويطيع الأوامر الصادرة إليه، ولا يق ...

المادة (28) : المتدرب الذي يخالف الواجبات المنصوص عليها في هذه اللائحة أو يخرج على مقتضى الواجب في التدريب أو يظه ...

المادة (29) : توقع العقوبات المنصوص عليها في المادة السابقة بعد أخذ أقوال المتدرب بقرار من مدير المركز فيما عدا ا ...

المادة (30) : يجوز قبول المتدربين الذين أتموا بتفوق ونجاح مرحلة التدريب الأخيرة بأقسام الإنتاج بالمراكز وذلك طبقا ...

المادة (31) : يوقع كل متدرب وولي أمره إقرارا عند قبوله بالتدريب يتعهد فيه باحترام أحكام لائحة التدريب وكافة ...

المادة (32) : تمنح الوزارة للمتدرب عند انتهاء مدة التدري ...

المادة (33) : يتم خصم قيمة الإعانات والمكافآت والمزايا المقررة وفقا لأحكام هذا القرار من البند المخصص بميزانية ال ...

المادة (34) : يعمل بهذا القرار من تاريخ صد ...

 التوقيع :  الرائد/ عبد السلام أحمد جلود - وزير الصناعة والثروة المعدنية